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深圳市艾维普思科技有限公司招聘行政、人事专员、储备工程师等职位

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深圳市艾维普思科技有限公司,(新三板代码:834285)计划2018年香港上市,公司成立于2010年,是一家集研发、生产、销售、服务为一体的专业电子烟生产商及品牌营运商。公司坚持“主导型”的电子烟发展模式,坚持电子烟品牌发展思路,追求独立个性的电子烟产品,力求主导电子烟消费市场,引领电子烟消费行为。SMOK及KOOPOR等均是旗下蒸汽产品品牌。


公司产品远销世界各地,以美国、英国、法国等发达国家为主要目标市场,在国际市场享有良好的声誉。公司高度重视网络营销,目前已经与全球知名电子烟销售网站建立了战略合作关系。另外,公司通过国外知 公司一直以来坚持以客户需求为导向、健康管理为目的、营销为先锋、产品为基础、服务为后盾的方式提高销售和市场占有率,未来将会致力于打造世界一流品牌 SMOK,投入大额研发资金,引领未来智能电子烟的大数据时代。

行政主管11、 持有注册安全主任资格证或消防员证书3年以上  2、工厂安全工作经验,熟悉办公软件。                   3、工作认真负责,敢于指出问题,能承受工作压力
具备良好的沟通能力及团队意识
大学专科及以上学历,三年以上大、中型公司行政管理、沟通、协调能力强,熟练使用计算机,能排除办公设备常见的异常;熟悉地方法律法规、《劳动法》、《合同法》、消防法》等;熟悉ISO9001,能独立编写程序文件和各类规章制度,熟悉人力资源管理六大模块
电工2保障后勤供电正常及车间用电安全管理。定期巡检各设备用电情况,(有高压操作证及高压进网证可优先录用,薪资面谈。)中专或职高以上学历,机电一体化或电工电子专业,两年以上电工工作经验。熟悉生产所用的电气设备的用途、构造、原理性能及操作维护保养内容、会对其进行日常保养,懂水 、电安装。
人事专员2执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作。有良好的执行力及职业素养。1、本科以上学历,二年以上相关工作经验,有薪酬、培训工作经验优先。                                                    
2、熟悉人力资源六大模块,熟练使用电脑办公软件,懂《劳动法》、《合同法》和地方法律法规                    
3、协助行政主任做好人员招聘、培训、绩效考核、人力资源规划等工作
工程副经理21、组织制定新产品开发、老产品技术改进的进度表并组织实施                                          2、安排工艺工程师编制生产工艺文件,分析解决生产中出现的技术问题与发生的重大批次性产品质量问题1、大专以上学历,40岁以下机械电子及工业工程相关专业.  2、五以上年以上工程管理经验,熟悉电子产品的生产工艺流程,熟悉电子产品结构,有大型外资企业工作经验
3.较强的创新改善能力和计划组织协调能力、团队建设以及决策能力
高级工艺工程师21.生产异常问题临时对策,长期对策;
2.新产品试产/小批的参与,提出/分析问题点;
3.产品问题改良方案与实施;
4.生产工艺监督与指导。
5.产品的工艺改良与优化。会操作2D\3D绘图软件
1、熟悉电子产品生产工艺,精通消费电子产品质量规范和生产标准;
2、熟悉电子消费类产品的性能、外观、环境等,可靠性验证及测试要求与标准;
3、熟悉五金/塑件/压铸等材质特性以及制造工艺,并能依据结构给出优化改良方案;
4、具有良好的沟通协调能力,擅长解决生产现场各类异常问题;
5、具备对员工培训教导能力,能不断的提高员工的业务知识以及操作技能。
工艺工程师21、负责编制各车间的作业指导书、设备操作规程的编制等工艺文件。                                              
2、负责编制工装、夹具的使用管理制度              
3、负责生产过程中所用工装、夹具的设计。          
4、协助产品工程师解决产品装配过程中的技术问题                                   5、编制生产原材料、辅助性材料的消耗定额
1、机械/自动化/模具相关专业;
2、五年以上工作经验,熟悉电子产品结构及生产工艺流程;
3、熟悉产线异常问题处理,以及较强的工艺改善能力;
4、较强的创新改善能力、良好的沟通协调能力和团队精神。
储备工程师2培养方向:
工艺工程师/夹具工程师/IE工程师/结构工程师。
1、应届毕业生
2、机械/自动化/模具/工业工程等理工类专业优先,男女不限;
2、较强的沟通协调能力和良好的职业道德;
3、责任心强,能吃苦,服从工作安排。
4、培养方向:工艺工程师/夹具工程师/IE工程师/结构工程师。"
IE工程师
IE主管
31.工时/产能/人力/效率/异常,等基础数据的审核与分析 生产报表
2.IE技术员的培养与辅导,基础IE的培训与推广
3.现场改善:(效率的提升、品质的提高 SOP,工序表,工位表;工艺优化,产品改良;生产布局优化;产线问题诊断与改善 ;单件流,快速转拉的推动  ;工艺标准的制定推广 ;部门问题诊断与流程优化;设备自动化导入  )
4.精益生产与公司运作的有效结合,与推动  
5.新产品试产/小批跟进  
1、熟悉精益生产,能独立策划和改善流程;
2、熟悉电子产品结构及电子组装相关工艺,并精通产品的生产工艺改良及优化;
3、具有丰富的一线工作经验,擅长问题挖掘现场诊断改善;
4、独立主导并推动改善项目,具备相当的项目管理等相关经验;
5、具备员工培训能力,能不断的提高员工的业务知识以及操作技能;
6、责任心强,具良好的沟通协调能力和团队精神。
IE技术员21.协助IE工程师进行在线工时统计、员工手法培训等
2.作业指导书的制作与更新雾化器车间SOP
3.工艺改良与优化。
1、理工类专业(工业工程专业优先),应届毕业生也可;
2、熟悉工艺文件制作、编写、工时测量及产线问题诊断改善;
3、责任心强,具良好的沟通协调能力和团队精神;
4、具5S相关标准以及推行经验更佳。"
ME工程师11.产品制程所需工装夹具的设计
2.产线所需自动或半自动设备的机械设计
3.新工艺、新设备导入
4.其它与设备相关的各项工作
5.新产品试产小批参与,结构优化改良建议
1、熟练使用3D绘图软件和办公软件;
2、三年以上小型半自动/自动化设备的设计制作经验;
3、熟悉机械类经典结构,并能灵活运用在工装/设备设计制作中;
4、根据工艺设计工装、导入自动化设备、优化改良产品;
5、熟练或精通各种PLC编程及上位机组态软件,对自动控制有深厚理解;
6、具有创新精神,良好的沟通协调能力和团队合作精神。
自动化主管11.产品制程所需工装夹具的设计
2.产线所需自动或半自动设备的机械设计
3.新工艺、新设备导入
4.其它与设备相关的各项工作
5.新产品试产小批参与,结构优化改良建议
6.管理设备团队,保证团队能满足公司发展的需要
制定并不断完善设备管理及设计开发相关工作流程,实现各项工作的规范化
1.产品制程所需工装夹具的设计
2.产线所需自动或半自动设备的机械设计
3.新工艺、新设备导入
4.其它与设备相关的各项工作
5.新产品试产小批参与,结构优化改良建议
6.管理设备团队,保证团队能满足公司发展的需要
制定并不断完善设备管理及设计开发相关工作流程,实现各项工作的规范化
CNC工程师/夹具工程师11.产品加工相关,工装治具的制作;(简易除外)
2.自行设计开发设备的部件加工;
大专以上学历:
1.会使用车床磨床铣床制作工装夹具,会操作调整cnc,转换图纸;
2.会使用3d绘图软件任意一种;
3.能自主设计工装夹具
计划员1根据订单,库存物料请购物料,按订单做生产计划,每周的物料需求计划。协助处理生产相关异常及时跟踪生产物料情况,生产车间的情况,客户定单情况,并要及时发现问题,处理问题.大专及以上学历,有1年及以上计划相关工作经验
采购员1下采购单,跟进采购物料交期,处理采购相关异常,中专及以上学历,有1年及以上采购相关工作经验
物控专员1根据订单需求和库存量请购物料,提出物料交货计划需求,管理库存物料数据大专及以上学历,有2年及以上物控相关工作经验,对数据敏感,对库存物料控制有一定的能力,工作细心,有责任感
审计专员21.根据公司的目标拟定公司的审计计划,开展各类经营审计工作及专项审计工作
2.关注公司业务重点与风险变化,参与年度风险评估和审计规划的制定,并为员工提供专业培训
3.监督、检查公司制度的落实情况,跟踪审计建议的执行,实施后续审计工作
1.本科或以上学历,具备财务、审计相关专业知识;
2.具有国内中型以上公司会计师事务所3年以上内审工作经验优先考虑;
3.能够独立开展审计、专业调查、流程内控分析,能为战略提供决策支持,能够提出切实可行的解决方案;
4.具有良好的分析能力及逻辑思维能力,熟悉项目管理,富有合作精神,具备良好的沟通和表达能力;
5.要诚实正直、有较强的抗压能力。

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