广东壹号食品股份有限公司招聘连锁管理培训生、储备店长、人力资源专员等职位此企业定于2017年5月10、11日现场招聘! 壹号食品股份有限公司招聘文案 公司简介: 广东壹号食品股份有限公司成立于2004年,注册资本2.5亿元人民币;公司采取“公司+基地+专业户+连锁店”的全产业链管理模式,集育种研发、养殖生产、鲜肉销售于一体,现拥有销售连锁店1200多家,年销售额超过13亿元人民币,是广东省省级龙头企业和现代创新型农业企业。
招聘岗位: 连锁管理培训生 岗位职责: 1、熟悉公司各连锁店经营情况、负责区域连锁店的营销活动执行 2、提供店面营销活动策划方案、协助店铺进行日常运营管理 3、参与市场调研工作,协助区域做好竞品分析 任职要求: 1、全日制大专以上学历,专业不限,市场营销、工商管理等经管类专业优先 2、有学生会和社团经验者优先 2、具有良好的沟通表达能力、学习和适应能力 3、性格开朗大方、能吃苦耐劳、具有较强的抗压能力 福利待遇: 试用期3500-4000元/月;转正后薪酬:4500-6500元/月;提供小区宿舍
储备店长 岗位职责: 1、负责门店的产品销售、资产和安全管理 2、负责门店产品的销售、利润、毛利等业绩指标的达成 3、后期可承包公司门店,凭借公司品牌独自经营和创业 任职要求: 1、无学历和专业限制,年龄40岁以下 2、诚实守信、能够遵守公司的各项规章制度 3、能够吃苦耐劳,抗压能力强,自主经营和创业意愿比较强。 福利待遇: 试用期3000-3500元/月;转正后薪酬:4500-6500元/月(非承包商)
人力资源专员(HRBP方向+招聘方向) 岗位职责: 1、协助门店进行人才发掘、能力培养、员工发展等方面的工作(HRBP) 2、规范各个门店推行和落实员工培养和发展工作(HRBP) 3、熟悉公司门店人员情况,维护和管理员工关系(HRBP) 4、维护和开拓公司招聘渠道,协助各部门进行人才储备和挖掘(招聘) 任职要求: 1、全日制统招本科以上学历、年龄28岁以下,人力资源、工商管理等相关专业 2、对员工关系、招聘、培训等模块感兴趣 3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通及协调能力 4、熟悉国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规 福利待遇: 4000-5000元/月(五险一金、年终奖、带薪年假、公费旅游、节日福利) 财务专员(费用会计方向) 岗位职责: 1、负责审核费用单据、财务处理、费用分析及管控 2、负责往来款跟踪、财务预算工作,对异常情况进行跟进和反馈 3、协助上级制订和完善相关财务制度、办法、规定 4、完成领导交办的其他事情 任职要求: 1、全日制统招本科以上学历、熟悉金蝶财务系统,思路清晰、对数据有一定的敏感性 2、有团队合作精神、责任心、原则性、执行力强,能适应加班 3、有成本、收入或全盘账务处理经验优先 福利待遇: 4000-5000元/月(五险一金、年终奖、带薪年假、公费旅游、节日福利)
业务开拓专员: 岗位职责: 1、根据公司业务发展目标、把握市场动态、协助区域进行产品业务开拓 2、负责公司现有渠道跟进,了解渠道需求,获取更多渠道信息 3、掌握相关竞品和内外部团队有关情况,及时为区域提供有效的市场数据 4、上级安排的其他工作。 任职要求: 1、3年以上相关工作经验,熟悉公司所处行业的市场渠道 2、具备较强的谈判能力、市场洞察力、能快速挖掘市场信息 3、有大型食品企业工作经验和食品配送经验者优先考虑 福利待遇: 试用期:4500元/月;转正后 4500-10000元/月 超市促销员 岗位职责: 1、负责公司产品营销活动的宣传推广、促销等工作 2、负责与消费者的交流沟通,宣传公司产品和企业形象,提高品牌的知名度 任职要求: 1、年龄18—35岁,五官端正,具备一定的团队合作精神 2、具备良好的沟通表达能力、乐观、积极、责任心强 福利待遇: 3500—6000元/月(算销售提成) |