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广东壹号食品股份有限公司招聘连锁管理培训生、储备店长、人力资源专员等职位

此企业定于2017年5月10、11日现场招聘!

壹号食品股份有限公司招聘文案

公司简介:

广东壹号食品股份有限公司成立于2004年,注册资本2.5亿元人民币;公司采取“公司+基地+专业户+连锁店”的全产业链管理模式,集育种研发、养殖生产、鲜肉销售于一体,现拥有销售连锁店1200多家,年销售额超过13亿元人民币,是广东省省级龙头企业和现代创新型农业企业。

招聘岗位:

连锁管理培训生

岗位职责:

1、熟悉公司各连锁店经营情况、负责区域连锁店的营销活动执行

2、提供店面营销活动策划方案、协助店铺进行日常运营管理

3、参与市场调研工作,协助区域做好竞品分析

任职要求:

1、全日制大专以上学历,专业不限,市场营销、工商管理等经管类专业优先

2、有学生会和社团经验者优先

2、具有良好的沟通表达能力、学习和适应能力

3、性格开朗大方、能吃苦耐劳、具有较强的抗压能力

福利待遇:

试用期3500-4000元/月;转正后薪酬:4500-6500元/月;提供小区宿舍

储备店长

岗位职责:

1、负责门店的产品销售、资产和安全管理

2、负责门店产品的销售、利润、毛利等业绩指标的达成

3、后期可承包公司门店,凭借公司品牌独自经营和创业

任职要求:

1、无学历和专业限制,年龄40岁以下

2、诚实守信、能够遵守公司的各项规章制度

3、能够吃苦耐劳,抗压能力强,自主经营和创业意愿比较强。

福利待遇:

试用期3000-3500元/月;转正后薪酬:4500-6500元/月(非承包商)

人力资源专员(HRBP方向+招聘方向)

岗位职责:

1、协助门店进行人才发掘、能力培养、员工发展等方面的工作(HRBP)

2、规范各个门店推行和落实员工培养和发展工作(HRBP)

3、熟悉公司门店人员情况,维护和管理员工关系(HRBP)

4、维护和开拓公司招聘渠道,协助各部门进行人才储备和挖掘(招聘)

任职要求:

1、全日制统招本科以上学历、年龄28岁以下,人力资源、工商管理等相关专业

2、对员工关系、招聘、培训等模块感兴趣

3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通及协调能力

4、熟悉国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规

福利待遇:

4000-5000元/月(五险一金、年终奖、带薪年假、公费旅游、节日福利)





财务专员(费用会计方向)

岗位职责:

1、负责审核费用单据、财务处理、费用分析及管控

2、负责往来款跟踪、财务预算工作,对异常情况进行跟进和反馈

3、协助上级制订和完善相关财务制度、办法、规定

4、完成领导交办的其他事情

任职要求:

1、全日制统招本科以上学历、熟悉金蝶财务系统,思路清晰、对数据有一定的敏感性

2、有团队合作精神、责任心、原则性、执行力强,能适应加班

3、有成本、收入或全盘账务处理经验优先

福利待遇:

4000-5000元/月(五险一金、年终奖、带薪年假、公费旅游、节日福利)












业务开拓专员:

岗位职责:

1、根据公司业务发展目标、把握市场动态、协助区域进行产品业务开拓

2、负责公司现有渠道跟进,了解渠道需求,获取更多渠道信息

3、掌握相关竞品和内外部团队有关情况,及时为区域提供有效的市场数据

4、上级安排的其他工作。

任职要求:

1、3年以上相关工作经验,熟悉公司所处行业的市场渠道

2、具备较强的谈判能力、市场洞察力、能快速挖掘市场信息

3、有大型食品企业工作经验和食品配送经验者优先考虑

福利待遇:

试用期:4500元/月;转正后 4500-10000元/月





超市促销员

岗位职责:

1、负责公司产品营销活动的宣传推广、促销等工作

2、负责与消费者的交流沟通,宣传公司产品和企业形象,提高品牌的知名度

任职要求:

1、年龄18—35岁,五官端正,具备一定的团队合作精神

2、具备良好的沟通表达能力、乐观、积极、责任心强

福利待遇:

3500—6000元/月(算销售提成)